Geração de Talentos

O Geração de Talentos para Empresas

 

• Usa inteligência artificial para o mapeamento do melhor candidato para a vaga, segundo aspectos comportamentais (9 em cada 10 pessoas são demitidas por esse fator);

• Otimiza os recrutamentos, oferecendo eficiência e qualidade nesse processo;

• Oferece relatórios comportamentais dos potenciais colaboradores no e-mail corporativo da empresa;

• Ajuda na diminuição de custos de rotatividade e no crescimento da produtividade, tornando a empresa mais assertiva na contratação de um funcionário.

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O Geração de Talentos para Candidatos

 

• Auxilia o profissional na busca do autoconhecimento, fator-chave para o sucesso na carreira, pois, assim, saberá em quais áreas ele naturalmente poderá ter melhor desempenho;

• Disponibiliza um questionário para preenchimento na plataforma sem custos;

• Oferece ao candidato o acesso ao mesmo relatório que as empresas que procuram contratar pelo comportamento têm.

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Lembre-se: um bom currículo é importante, mas o que sustenta uma carreira de fato é um bom comportamento no ambiente de trabalho.